Die Skilldatenbank ist als Intranet bzw. Extranet Anwendung konzipiert, in der jeder Mitarbeiter seine Skills erfasst und bewertet. Die Skills werden zentral vorgegeben und mit flexiblen Bewertungsschemata versehen. Projektleiter suchen in der Skill-Datenbank nach Mitarbeitern, die die im Projekt geforderten Erfahrungen aufweisen. Die gefundenen Mitarbeiter werden nach ihrem Ranking sortiert aufgelistet.
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